こんにちは、しょちょーです。
今日は会社で働く意義についてです。
何のために今の会社で働いていますか？
- 自身の生活のため
- 家族を守るため
- やりがいのため
- 成長のため
- ステップアップのため
いろんな理由があると思います。
何にせよ、目的がはっきりとしている術者の方が優秀な気がします。
優秀というのは、クリエイティブなアイデアを社内にもたらしたり、治療成果をきっちりと追っていて患者家族から信頼されているとか、営業先のケアマネから人気があるなど、、、です。
おそらく働く意味合いが分かっているのだと思います。
逆に、目的が不明瞭と言うか、「自分探しのために」「やりたいことを見つけに」という理由で加入される術者には力強さがありません。
会社運営も遊びでやっているわけではありません。
ビジネスですね。
曖昧な術者が入ることで組織全体のパワーが発揮できなくなると、全体利益も低下して社員還元が出来なくなるばかりか、組織運営自体に支障をきたすこともあります。
じゃあ目的をもって働こう！
と思っても、すぐに出来たらみんなやっていますよね。
ちょっとしたヒントを出してみようと思います。
価値観マップをつくる
自分の価値観を見つめ直し、言語化して整理するための作業です。
僕はリベラルアーツ大学を参考に作成しました。
大本はそちらなので、詳細が気になる方はそちらを参考にしてくださいね^_^
このマップを作成することで、自分が本当に大切にしていることや、人生の目標が明確になります。
ここで自覚した価値観を元に、生き方の軸を定め、人生の目標（ひいては今の会社でするべきこと）を考え実行します。
価値観マップは、あなたの人生の目的地を定めるためのコンパスとなります。
一気に宗教臭くなりましたか？笑
でも本当に必要なことなんです。
自分自身を見つめ直すのに、どこか旅にでたり環境を変えたりする必要はありません。
それはある意味逃避行為です^^;
そうではなく、ひたすら内省していくんですね。
自問自答を繰り返す。
ここでは３つのテーマに沿って考えていきます。
- 自分にとっての幸せとは何なのか
- 何を大切にして生きているのか
- 何をどうしたくて今ここにいるのか
例えば、③何をどうしたくて今ここにいるのか？に対しては、
・得た知識・経験を発信する
→それはなぜ？
・知識、経験、スキル、経営ノウハウを文字で伝え続けることで、あはき師の役に立ちたい
→それはなぜ？
・患者さんたちから喜んでもらえる術者たちを増やしたい
→それはなぜ？
・それが業界の発展につながると思うから
このように、あるテーマに対してパッと思いついた文言をノートなどに書き込み、そこから「それはなぜ？」と自問自答を繰り返していきます。
本格的にやりたい方は下のスクショ付近にマインドマップ作成ツールを載せましたので、そちらを参考にしてください。
最低でも２〜３回は自問自答を繰り返します。
そして出来上がったマップに対して、誰か信頼できる人に更に突っ込んでもらう。
そうすることで主観的だった価値観に客観性が足され、より深く内省をしていくことができます。
出来上がったマップはこのようになります。
作成にはXmind８（無料）というマインドマップを使いました。
今やっていることに迷いが無くなる
自分が幸せに感じることとか、大切にしたいこと、何をどうしたいのか、これらが文章となって整理されました。
そうすると、今現在取り組んでいることや、時間の使い方がもっとも有効なものかどうかが分かるようになっていきます。
「やりたいことなんて無いよ！」
という声が上がりそうな気がしますが、本当にそうですか？
やりたいことが無ければ、わざわざ３年間高い学費を払って鍼灸マッサージ師になんてならないと思います。
ただ、原点を見失っているだけだと思います。
なのでまずは価値観マップを作ってみて下さい。
きっと、自分自身のことや、今会社で働いている意味が見えてくると思います。
もし見えすぎて、今の会社を止めたくなったら
こんな方も出てくるかも知れません、、、笑
そうしたら、実際に転職活動をする前に転職支援サービスに無料登録だけしておきましょう。
業界全体の動向をエージェントさんに聞くのです。
実際に転職するべきかどうかを判断する前に、こういったサービスに登録だけしておいて、情報感度を高めておきましょう。
事実、急いで転職しても現在の会社に迷惑をかけたり、転職先が自身にとって良い環境でない場合もあります。
PTOTと書いてありますが、柔道整復師や鍼灸マッサージ師も取り扱っているようなので、こういうところも参考に登録をしてみてください。
今日は以上です。
それではまた！^_^
